曼城反诉英超胜诉，多家俱乐部表示失望，英超规则或迎变革

曼城反诉英超的判决书提到了原告和被告的名字。

原告（曼城）阵营：切尔西、纽卡斯尔、诺丁汉森林、埃弗顿。

被告（英超）阵营：曼联、利物浦、热刺、阿森纳、布莱顿、西汉姆联。

曼城反诉英超并获胜，APT规则被认定违反。随后，曼城官方发表声明称，球队在对英超的反诉中取得了阶段性胜利，并被认定违反了英超APT规则。

记者表示：“包括阿森纳、伯恩茅斯、利物浦和西汉姆在内的多家英超俱乐部都对这一裁决表示失望。英超的维护规则不会有重大改变，但现在将计算股东贷款。这可能会影响一些使用这种无息借款方式的大借款人，但现在可能会利用利率来获取利润和可持续性目的。”

这个结果将影响埃弗顿、阿森纳、利物浦等球队。

关联交易（APT）规则被认为是非法的，讨论的要点是向俱乐部股东提供的无息贷款应纳入APT规则中。股东贷款目前不包含在 APT 规则中。有人认为，这些贷款直接来自老板，透明，应该与那些夸大营业收入的贷款区别对待。

曼城辩称，这显然是一笔APT交易，因为资金直接来自股东，而且是无息或低息，不是公平的市场价值。

由三名退休法官组成的独立小组得出的结论是，英超联赛的规则是非法的，并且没有考虑股东借给俱乐部的无息贷款。这项裁决将引起曼城一些严重依赖此类贷款的英超联赛竞争对手的巨大担忧，并可能导致英超联赛规则发生变化。

该组织指出，在整个英超联赛 40 亿英镑的总借款中，有 15 亿英镑来自俱乐部所有者和股东的贷款。如果规则发生变化，商业贷款利率现在适用于这些无息贷款，并且必须纳入俱乐部盈利能力和可持续性的相关计算中，许多俱乐部会发现他们可能违反了盈利和可持续性规则（PSR）。

曼城辩称，这些贷款是不公平的，且与市场价值不一致，因为它们是无息的，而且在某些情况下根本不需要偿还。对于像阿森纳这样借款超过 2 亿英镑且完全由股东贷款组成的俱乐部来说，这是一个潜在的重大问题。

曼城官方宣布，俱乐部对英超的反诉获得胜诉，裁决小组认定存在违反英超APT规则的行为。随后，英超官方表示将继续执行APT规则，曼城提出的大部分积分均被拒绝。

记者汤姆·摩根报道曼城可能向英超发起索赔。熟悉曼城立场的消息人士称，曼城高管认为他们现在可以就“英超联赛APT规则的非法性质”造成的损失提出索赔，因为俱乐部认为该裁决明确表明英超联赛的相关行为是反竞争的，并且非法的。的。

曼城还将邀请其他英超俱乐部加入未来可能出现的任何进一步诉讼。纽卡斯尔近几个月提供了一些支持曼城的证据英超联赛官网，阿森纳、曼联、热刺和西汉姆联也作为英超诉讼的一部分提供了证据。的一部分。

英超联赛高管拒绝承认曼城声称在诉讼中获胜，一位有影响力的经理表示：“我认为这只是一场平局。”

以上信息来源于网络，特此声明版权。

曼城的反诉已经初见成效，至少立于不败之地。

他们可以进、可以攻、可以退、可以守。曼城已经找到了生存的差距。

曼城的防守如下，当然不能明确说明。英足总说，我的老板通过其附属公司提供赞助是违法的，但英足总允许其他球队的老板（股东）向球队无息借钱。本质上，老板们花钱给球队注资，但英足总却对他们区别对待。 FA说我违反了规则，但是你的规则（APT）本身就是非法的，所以你的规则不能限制我的行为。

后续应该是这样的思路：如果判定（整个）APT违法，那么曼城不违规，新规定不能追溯；如果只是判定无息贷款违法（部分违法），那么曼城不会放过，还会被罚款。就这么把那14支队伍拖到水里，把水搅浑了，最后达成了和解。

曼城基本不需要降级。

半价诉讼是一个著名的悖论故事。

尤提罗斯跟随古希腊著名辩论家普罗泰戈拉学习法律，两人提前签订了一份协议。

协议规定，尤提罗斯预先向普罗泰戈拉支付一半学费，另一半学费在完成学业后支付，以尤提罗斯在第一场诉讼中的胜败作为参考来决定是否支付。

如果尤蒂勒斯赢了第一场官司，他就得向普罗泰戈拉支付另一半的学费；反之英超联赛官网，如果他败诉，他就不需要支付另一半的学费。

看似简单的协议，实际上隐藏着一个非常奇妙的“悖论”，从而导致了法庭上的“诡辩”。

尤提罗斯完成学业后，迟迟不提起诉讼，导致普罗泰戈拉无法拿到他另一半的学费，于是这位著名辩手将他的学生告上法庭。

普罗泰戈拉很聪明，他的观点是这样的：

算计很大，但没想到奥提鲁斯也同样精明。他还在法庭上提出了自己的观点：

关键就在于这个看似“公平”的协议，但如果从两个方向去解读这个协议，就能得到完全不同的结果。

这两种结果都是完全合理的，但它们不能共存。被利用的是悖论。

著名的悖论也是囚徒困境的故事。

《囚徒困境》讲述了两个囚犯的故事。两名犯人一起做坏事，被警察发现并逮捕。他们被关在两个单独的牢房里接受审讯，彼此之间无法交流。在这种情况下，两名囚犯都有一个选择：要么揭露他的同谋（即与警方合作，从而背叛他的同谋），要么保持沉默（即与他的同谋合作，而不是背叛他的同谋）。警方合作）。

两名囚犯都知道，如果他们都保持沉默英超联赛官网，他们都会被释放，因为只要他们拒绝认罪，警察就无法对他们定罪。但警方也知道这一点，所以他们给了两名囚犯一点奖励：如果其中一人背叛，也就是举报了他的同伙，那么他就可以被无罪释放，并获得奖金。 。他的同案犯将按照最严重的罪名判处刑罚，并为了加重处罚，还将处以罚款，作为对举报人的奖励。当然，如果两名囚犯互相背叛，两人都会按照最重的罪名被判刑，并且都不会得到任何奖励。

那么，这两个囚犯该怎么办呢？我们应该选择互相合作还是互相背叛？表面上，他们应该互相合作并保持沉默，因为这样他们都会得到最好的结果：自由。但他们必须仔细考虑对方可能会采取什么选择。囚犯A不是傻子。他立即意识到，他根本无法相信他的同伙不会向警方提供对他不利的证据，然后带着巨额悬赏离开监狱，只剩下他一个人在监狱里。这个想法的诱惑太大了。但他也意识到，他的同伙并不傻，他们会这样认为他。因此，囚犯A得出结论，唯一理性的选择就是背叛他的同伙，并告诉警方一切，因为如果他的同伙愚蠢到保持沉默，那么他将是幸运地带着奖品出狱的人。而如果他的同伙也按照这个逻辑向警方招供，那么犯人A无论如何也得服刑，至少不用再被罚款。结果，按照绝望的逻辑，这两名囚犯得到了最坏的报应：入狱。

在与其他企业打交道的过程中，我们难免会遇到类似的困境。这个时候，我们之间就需要有足够的理解和信任。没有基本的信任基础，我们绝不能贸然合作。在对对方有了足够的信任之后，真诚也是必不可少的。如果没有诚意或者过于贪婪，可能会导致对双方都不利的糟糕局面。

在选择团队成员时，就像在激流中寻找同舟共济的人。你必须确保每个人都与你朝着同一个方向前进。也就是说，外面已经这么危险了，你千万不能找一个能在背后捅你一刀的人。

从前，一个人丢了一把斧子，他怀疑是隔壁的孩子偷了它。于是，他偷偷地观察着孩子的一举一动，无论是言语和动作，还是表情和行为。不管怎么看，他都觉得这孩子就像一个斧头贼。既然没有证据，也就没有办法揭露。几天后，他在后山找到了丢失的斧头。原来他丢了。从此以后，他再看隔壁的孩子，就不再像会偷斧头的人了。

在认识一个人的时候，注意不要以自己的主观想象作为衡量别人的标准。太多的主观意识往往会导致认识人的错误和偏差。

京多安的回归应该是良马回头的结果。

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